퇴사 후 창업을 고민 중인가? 혹은 직장이라는 울타리 안에서 계속 머물러야 할지 망설이고 있는가? 2025년 현재, 많은 이들이 같은 고민 앞에 서 있다. 이 글에서는 실제 데이터를 기반으로, 창업과 직장 사이에서 당신이 어떤 전략을 세워야 할지 함께 살펴보려 한다.    1. 퇴사 후 창업, 꿈인가 무모함인가?  매일 아침 반복되는 출근길. 회사 앞 신호등 앞에 멈춘 당신은 스스로 묻는다. "이게 내가 원하는 삶일까?" 정해진 시간에 맞춰 일하고, 보고서를 제출하고, 회의실에서 눈치를 보며 하루를 보내는 삶. 점점 더 많은 사람들이 이 흐름에 의문을 품는다. 그리고 그 끝에는 하나의 질문이 놓여 있다. "퇴사 후, 창업을 해도 괜찮을까?" 2025년 현재, 누구나 창업을 말하지만, 모두가 성공하는 것은..

“월급만으로는 도저히 감당이 안 된다.”이 문장은 더 이상 일부 사람들만의 푸념이 아니다. 2025년 대한민국, 정규직이든 비정규직이든, 모두가 비슷한 고민을 안고 살아간다. 물가는 상승했고, 대출 이자는 껑충 뛰었으며, 아이 하나를 키우는 데 필요한 돈은 과거의 두 배를 넘어섰다. 그런 시대에 우리는 여전히 단 하나의 월급만으로 삶을 유지하려 한다. 2025년, 월급만으론 부족한 시대다. 더 늦기 전에 당신을 살릴 부업 전략이 필요하다.이 글은 그런 현실 속에서 지금 당장 실현 가능한, 실제 사람들을 살리고 있는 부업 전략 5가지를 제안한다. 그저 ‘하면 좋다’는 이야기에서 멈추지 않는다. 당신이 지금 상황을 바꾸고 싶다면, 이 글의 다섯 전략 중 단 하나라도 시작해야 한다. 이것은 선택이 아닌 생존의..